5 Alasan Ruben Amorim Bisa Lebih Cepat Pergi dari MU: Mulai Kebijakan Klub hingga Reputasi Diri

Salah satu faktor utama ketidakpuasan di Manchester United saat ini adalah kepemilikan Sir Jim Ratcliffe.

Meski awalnya disambut antusias setelah mengakuisisi klub dari keluarga Glazer, Sir Jim Ratcliffe telah membuat berbagai keputusan yang kontroversial, termasuk pemangkasan biaya yang drastis dan pemecatan beberapa tokoh penting, seperti Sir Alex Ferguson dari perannya sebagai duta klub.

Kebijakan ini menciptakan lingkungan yang kurang kondusif di Carrington, membuat Amorim dan staf kepelatihannya harus bekerja dalam kondisi yang jauh dari ideal.

Situasi ini bisa menjadi pemicu utama bagi Ruben Amorim untuk mempertimbangkan langkah selanjutnya dalam kariernya.

Manchester United yang dikenal sebagai klub dengan pengeluaran besar di bursa transfer justru memilih kebijakan berhemat di bawah Ratcliffe.

Pada bursa transfer Januari, MU hanya mendatangkan Patrick Dorgu untuk mengisi posisi bek sayap kiri, sementara kebutuhan utama tim, yaitu seorang penyerang, diabaikan.

Lebih parah lagi, MU malah melepas Marcus Rashford dan Antony dengan status pinjaman, semakin melemahkan lini serang yang sudah bermasalah.

Ruben Amorim jelas merasa tidak mendapatkan dukungan yang ia butuhkan untuk membangun tim sesuai visinya.

Salah satu kesalahan besar yang dilakukan Sir Jim Ratcliffe adalah cara ia menangani perekrutan dan pemecatan staf manajemen.

Contoh paling mencolok adalah kasus Dan Ashworth. Setelah United membayar sekitar £3 juta untuk mendatangkannya dari Newcastle United, Ashworth justru dipecat lima bulan kemudian akibat perselisihan internal.

Sementara itu, sosok seperti Jason Wilcox dan Omar Berrada tetap bertahan, tetapi ketidakpastian di level manajemen atas membuat suasana di dalam klub semakin tidak stabil.

Bagi Ruben Amorim dan staf kepelatihannya, situasi ini tentu bukan pertanda baik untuk jangka panjang.

Ruben Amorim datang dengan formasi andalannya, 3-4-2-1, yang terbukti sukses di Sporting Lisbon. Namun, di MU, skema ini masih belum berjalan dengan baik.

Kekalahan 0-1 dari Tottenham baru-baru ini menjadi bukti bahwa lini tengah United masih mudah dieksploitasi lawan.

Rumor mulai beredar bahwa beberapa pemain United mulai kehilangan kepercayaan pada taktik Amorim. Mereka merasa kemenangan yang diraih lebih banyak berasal dari kualitas individu ketimbang strategi tim yang efektif.

Jika suasana ruang ganti terus memburuk, Amorim mungkin tidak punya pilihan, selain angkat kaki.

Sebelum menerima pekerjaan ini, Ruben Amorim sebenarnya ingin tetap bersama Sporting hingga akhir musim 2024/2025, dengan harapan mendapatkan pramusim dan bursa transfer yang cukup untuk membangun tim sesuai keinginannya.

Namun, tekanan dari MU membuatnya mengambil keputusan lebih cepat. Kini, dengan situasi yang jauh dari ideal, Amorim mungkin mulai berpikir bahwa mundur lebih awal bisa menjadi langkah terbaik.

Dengan begitu, ia masih bisa mempertahankan reputasinya sebagai salah satu pelatih muda terbaik di Eropa dan membuka peluang untuk mendapatkan pekerjaan di klub lain tanpa beban kegagalan di Old Trafford.

Sumber: Mirror